Emniyet’te yaşananlar yakından takip ediliyor.
T24 muharriri Tolga Şardan, “Emniyet’in son icraatı: Yabancı lisan puanı olmayan müdürlere yurt dışı nazaranvi verildi, müdürler imtihana girecek!” başlıklı yazısında, kurumda yaşananları aktardı.
Şardan, “Yurt dışına gönderilmek hedefiyle seçilen emniyet müdürleri içinde, kimilerinin son beş yıl ortasında YDS puanının olmadığı anlaşıldı! Durumun anlaşılmasıyla küçük çaplı bir kriz baş gösterdi” bilgisini verdi.
Şardan, ayrıyeten iki aydır Emniyet çalışanının atama kararlarının açıklanmadığını da kaydetti.
“YURT DIŞI KARARNAMELERİ CUMHURBAŞKANLIĞI’NA SUNULAMADIĞI İÇİN ERDOĞAN’IN İMZASINDAN GEÇMEDİ”
Tolga Şardan yazısında şunları kaydetti:
“İçişleri Bakanlığı’nca hazırlanan liste çerçevesinde isimleri belirlenen müşavir adayları pazartesi prestijiyle en az iki yıllık yurt dışı misyonu için Ankara’da özel eğitime alındı.
Bakanlıktan nazaranvlendirilen uzmanlar iki hafta sürecek eğitim semineri programı çerçevesinde müşavir adaylarına bilgilendirme yapmaya başladılar.
Listede yer alanlar için aday tarifi kullanıyorum çünkü çabucak hemen yurt dışı kararnameleri Cumhurbaşkanlığı’na sunulamadığı için Erdoğan’ın imzasından geçmedi. halbuki vazife mühletini tamamlayıp yurda döneceklerin kararnamesi Erdoğan’ın onayından daha evvel geçmişti.
GÖREVLENDİRME YÖNETMELİĞİNDE YABANCI LİSAN ŞARTI
Yeni gideceklerin kararnamesinin onaydan niye çıkmadığını araştırdığımda enteresan bir olayla karşılaştım.
Şöyle anlatayım:
İçişleri Bakanlığı’nın bakanlık bünyesindeki üniteler olan mülki yönetim teşkilatı, Emniyet Genel Müdürlüğü, Jandarma Genel Komutanlığı ve Kıyı Güvenlik Komutanlığı çalışanının yurt haricinde nazaranvlendirilmesini düzenleyen özel bir yönetmelik mevcut.
Mevzuatta “İçişleri Bakanlığı Yurtdışı Teşkilatına Daima bakılırsavle Atanacak İşçi Hakkında Yönetmelik” ismiyle yürürlükte olan yönetmeliğin en değerli kararlarından birisi müşaviri adayının yabancı lisan bilgisine sahip olması.
Yönetmelik kararına nazaran, adayların “son beş yıl içerisinde YDS’den yahut buna denkliği kabul edilen başka yabancı lisan imtihanlarının birisinden en az 60 düzeyinde puan almış olması” mecburî.
bir daha birebir yönetmelik kararına bakılırsa; bakanlık evvelinde duyurmak suretiyle lisan barajını belirleyeceği lisanlar için düşürebilme yetkisine sahip.
Örneğin, İçişleri Bakanı talimatıyla 60 puan olan baraj 10 puana düşürülebilir. O denli ki daha evvelki nazaranvlendirmede birtakım emniyet mensuplarının gidişinin sağlanması için baraj düşürüldü.
Bakanlık isterse – ki büyük mümkünlük isteyecek – baraj puanı düşürülecek.
BİR NEVİ SKANDAL: YDS PUANI OLMAYAN ADAYLAR
Artık işin farklı, enteresan olduğu kadar da düşündürücü boyutuna geliyoruz.
Yurt dışına gönderilmek emeliyle seçilen emniyet müdürleri içinde, baraj puanını yakalayıp yakalayamayan adaylar bir yana, “aktüel yabancı lisan puanı olmayan” adayların bulunduğu ortaya çıktı.
Yani, seçilen adayların kimilerin son beş yıl ortasında YDS puanının olmadığı anlaşıldı!
Durumun anlaşılmasıyla küçük çaplı bir kriz baş gösterdi. Emniyet Genel Müdürlüğü idaresi, yurt dışına gitmek için gereken “geçerli yabancı lisan puanı” olmayan polis müdürlerine yapılan kapalı bilgilendirmeyle ÖSYM’nin düzenlediği YDS’ye girmelerinin mecburî olduğu bildirildi.
Artık gerekli imtihan puanı olmayan polis müdürleri yarın YDS’ye girip ter dökecek. ÖSYM’nin hazırladığı soruları yanıtlamaya çalışacaklar.
Gerçi kelam konusu yönetmelikle 60 puan almalarına gerek yok nasıl olsa imtihana girmeleri yetecek.
YDS puanı olmayan müşavir adayları niçiniyle yurt dışı kararnamesi de hazırlanıp onay kapsamında Cumhurbaşkanlığı’na gönderilemiyor bu sebeple.
Mümkün ki Cumhurbaşkanlığı’nın bu gelişmeden haberi yok!
Öteki bir husus ise; Emniyet idaresinin liste hazırlanırken kâfi incelemeyi ve araştırmayı yapmamış olması. Bu durum Emniyet’te işlerin nasıl yürütüldüğüne bir örnek maalesef.
Süreci takip ediyorum, bakalım sonuç nasıl olacak?
Bu ortada, bundan evvelki bakılırsavlendirme periyodunda İçişleri Bakanlığı’nın müşavir bakılırsavlendirmek istediği Suudi Arabistan, Kenya ve Kırgızistan ülkelerinde Türkiye’nin müşavir gorevlendirmesine onay vermemişti.
Üç ülkenin olumsuz tavrı sebebiyle yeni gorevlendirmeler çerçevesinde gorevlendirme yapılmaması dikkati çekti.
OKULLAR AÇILIYOR, TAYİNLERDEN SES YOK!
Emniyet idaresi, kimi bazı işçisine topluca mobbing uyguluyor neredeyse.
Her yıl Emniyet Genel Müdürü başkanlığında toplanan Yüksek Kıymetlendirme Şurası (YDK), birinci sınıf emniyet müdürleri hariç bir üst rütbeye terfi eden polis amirlerini ve müdürlerini belirledi. Ayrıyeten emekli edilenler hakkında da kararlar alındı.
YDK toplantısı geçen Haziran başındaydı. Ortadan iki aydan fazla müddet geçti. Heyet kararlarıyla bir arada batıdan doğuya, doğudan batıya dönecek amir ve müdürler ile batı vilayetlerinin kendi ortasında yer değiştirecek amir ve müdürlerin tayinlerinden çabucak hemen ses yok.
Pandemi kapsamında bir aksilik şayet olmazsa 6 Eylül’de okullar açılacak. Üniversitelere kayıt yaptırılacak. Bu parametreyi dikkate aldığımızda tayin bekleyen amir ve müdürler bilhassa çocuklarının eğitimleri konusunda mağdur olacaklar.
Yeni tayin olacakları yerlerde çocuklarını okula başlatmak için kayıt yaptırmaları gerekecek. Keza tıpkı şey üniversiteli evladı olanlar için de geçerli. Kaldı ki, tayin olacaklar konut taşıyacaklar. Yeni bakılırsav yerlerinde mesken ya da lojmana yerleşme sorunu var. Bu koşullarda çabucak hemen tayinlerden ses yok.
İşte size Emniyet idaresinin bir garip icraatı daha. İşçiye bir nevi mobbing uygulaması.
Bu gecikmenin bir açıklaması olmalı kesinlikle.
“Biri ya da birilerinin canı istemedi” denilerek yüzlerce çalışanın ömür döngüsü ve ailevi umutları olan evlatlarının gelecekleriyle oynamak ne kadar makus idare örneği.
SESSİZLİK DEVAM EDİYOR!
Bu ortada organize cürüm örgütünün Soylu’ya yönelik argümanları çerçevesinde iş insanı Sezgin Baran Korkmaz’ın yurt dışına çıkışının sağlanması sırasında iki üst seviye polis müdürünün Soylu – Korkmaz görüşmesini organize ettiğini ortaya çıkarmıştım.
Başka argümanların yanında bu argümanla ilgili de çabucak hemen ne isimli, ne de idari bir hareket yok.
İktidarın daima gündeme getirdiği Eski Türkiye’de bu işler için soruşturmalar açılırdı. Artık Yeni Türkiye’de ise tezler sessizliğe bırakılıyor, unutturulmaya çalışılıyor.
Genel Müdür Aktaş, argüman karşında en azından idari bir soruşturma açıp kendisiyle en yakın çalışan Genel Müdür Yardımcısı Resul Holoğlu ile KOM Dairesi Lideri Mahmut Çorumlu’ya vazifeden el çektirmesi gerekirdi. Geçmişte örnekleri ziyadesiyle mevcut.
Fakat Aktaş, sessizliği tercih ediyor. Beklenen ki bürokraside adap olduğu üzere bir yerlerden işaret bekliyor.
İşaret bekleyince de o koltukta oturmanın bir manası kalmıyor haliyle.”
T24 muharriri Tolga Şardan, “Emniyet’in son icraatı: Yabancı lisan puanı olmayan müdürlere yurt dışı nazaranvi verildi, müdürler imtihana girecek!” başlıklı yazısında, kurumda yaşananları aktardı.
Şardan, “Yurt dışına gönderilmek hedefiyle seçilen emniyet müdürleri içinde, kimilerinin son beş yıl ortasında YDS puanının olmadığı anlaşıldı! Durumun anlaşılmasıyla küçük çaplı bir kriz baş gösterdi” bilgisini verdi.
Şardan, ayrıyeten iki aydır Emniyet çalışanının atama kararlarının açıklanmadığını da kaydetti.
“YURT DIŞI KARARNAMELERİ CUMHURBAŞKANLIĞI’NA SUNULAMADIĞI İÇİN ERDOĞAN’IN İMZASINDAN GEÇMEDİ”
Tolga Şardan yazısında şunları kaydetti:
“İçişleri Bakanlığı’nca hazırlanan liste çerçevesinde isimleri belirlenen müşavir adayları pazartesi prestijiyle en az iki yıllık yurt dışı misyonu için Ankara’da özel eğitime alındı.
Bakanlıktan nazaranvlendirilen uzmanlar iki hafta sürecek eğitim semineri programı çerçevesinde müşavir adaylarına bilgilendirme yapmaya başladılar.
Listede yer alanlar için aday tarifi kullanıyorum çünkü çabucak hemen yurt dışı kararnameleri Cumhurbaşkanlığı’na sunulamadığı için Erdoğan’ın imzasından geçmedi. halbuki vazife mühletini tamamlayıp yurda döneceklerin kararnamesi Erdoğan’ın onayından daha evvel geçmişti.
GÖREVLENDİRME YÖNETMELİĞİNDE YABANCI LİSAN ŞARTI
Yeni gideceklerin kararnamesinin onaydan niye çıkmadığını araştırdığımda enteresan bir olayla karşılaştım.
Şöyle anlatayım:
İçişleri Bakanlığı’nın bakanlık bünyesindeki üniteler olan mülki yönetim teşkilatı, Emniyet Genel Müdürlüğü, Jandarma Genel Komutanlığı ve Kıyı Güvenlik Komutanlığı çalışanının yurt haricinde nazaranvlendirilmesini düzenleyen özel bir yönetmelik mevcut.
Mevzuatta “İçişleri Bakanlığı Yurtdışı Teşkilatına Daima bakılırsavle Atanacak İşçi Hakkında Yönetmelik” ismiyle yürürlükte olan yönetmeliğin en değerli kararlarından birisi müşaviri adayının yabancı lisan bilgisine sahip olması.
Yönetmelik kararına nazaran, adayların “son beş yıl içerisinde YDS’den yahut buna denkliği kabul edilen başka yabancı lisan imtihanlarının birisinden en az 60 düzeyinde puan almış olması” mecburî.
bir daha birebir yönetmelik kararına bakılırsa; bakanlık evvelinde duyurmak suretiyle lisan barajını belirleyeceği lisanlar için düşürebilme yetkisine sahip.
Örneğin, İçişleri Bakanı talimatıyla 60 puan olan baraj 10 puana düşürülebilir. O denli ki daha evvelki nazaranvlendirmede birtakım emniyet mensuplarının gidişinin sağlanması için baraj düşürüldü.
Bakanlık isterse – ki büyük mümkünlük isteyecek – baraj puanı düşürülecek.
BİR NEVİ SKANDAL: YDS PUANI OLMAYAN ADAYLAR
Artık işin farklı, enteresan olduğu kadar da düşündürücü boyutuna geliyoruz.
Yurt dışına gönderilmek emeliyle seçilen emniyet müdürleri içinde, baraj puanını yakalayıp yakalayamayan adaylar bir yana, “aktüel yabancı lisan puanı olmayan” adayların bulunduğu ortaya çıktı.
Yani, seçilen adayların kimilerin son beş yıl ortasında YDS puanının olmadığı anlaşıldı!
Durumun anlaşılmasıyla küçük çaplı bir kriz baş gösterdi. Emniyet Genel Müdürlüğü idaresi, yurt dışına gitmek için gereken “geçerli yabancı lisan puanı” olmayan polis müdürlerine yapılan kapalı bilgilendirmeyle ÖSYM’nin düzenlediği YDS’ye girmelerinin mecburî olduğu bildirildi.
Artık gerekli imtihan puanı olmayan polis müdürleri yarın YDS’ye girip ter dökecek. ÖSYM’nin hazırladığı soruları yanıtlamaya çalışacaklar.
Gerçi kelam konusu yönetmelikle 60 puan almalarına gerek yok nasıl olsa imtihana girmeleri yetecek.
YDS puanı olmayan müşavir adayları niçiniyle yurt dışı kararnamesi de hazırlanıp onay kapsamında Cumhurbaşkanlığı’na gönderilemiyor bu sebeple.
Mümkün ki Cumhurbaşkanlığı’nın bu gelişmeden haberi yok!
Öteki bir husus ise; Emniyet idaresinin liste hazırlanırken kâfi incelemeyi ve araştırmayı yapmamış olması. Bu durum Emniyet’te işlerin nasıl yürütüldüğüne bir örnek maalesef.
Süreci takip ediyorum, bakalım sonuç nasıl olacak?
Bu ortada, bundan evvelki bakılırsavlendirme periyodunda İçişleri Bakanlığı’nın müşavir bakılırsavlendirmek istediği Suudi Arabistan, Kenya ve Kırgızistan ülkelerinde Türkiye’nin müşavir gorevlendirmesine onay vermemişti.
Üç ülkenin olumsuz tavrı sebebiyle yeni gorevlendirmeler çerçevesinde gorevlendirme yapılmaması dikkati çekti.
OKULLAR AÇILIYOR, TAYİNLERDEN SES YOK!
Emniyet idaresi, kimi bazı işçisine topluca mobbing uyguluyor neredeyse.
Her yıl Emniyet Genel Müdürü başkanlığında toplanan Yüksek Kıymetlendirme Şurası (YDK), birinci sınıf emniyet müdürleri hariç bir üst rütbeye terfi eden polis amirlerini ve müdürlerini belirledi. Ayrıyeten emekli edilenler hakkında da kararlar alındı.
YDK toplantısı geçen Haziran başındaydı. Ortadan iki aydan fazla müddet geçti. Heyet kararlarıyla bir arada batıdan doğuya, doğudan batıya dönecek amir ve müdürler ile batı vilayetlerinin kendi ortasında yer değiştirecek amir ve müdürlerin tayinlerinden çabucak hemen ses yok.
Pandemi kapsamında bir aksilik şayet olmazsa 6 Eylül’de okullar açılacak. Üniversitelere kayıt yaptırılacak. Bu parametreyi dikkate aldığımızda tayin bekleyen amir ve müdürler bilhassa çocuklarının eğitimleri konusunda mağdur olacaklar.
Yeni tayin olacakları yerlerde çocuklarını okula başlatmak için kayıt yaptırmaları gerekecek. Keza tıpkı şey üniversiteli evladı olanlar için de geçerli. Kaldı ki, tayin olacaklar konut taşıyacaklar. Yeni bakılırsav yerlerinde mesken ya da lojmana yerleşme sorunu var. Bu koşullarda çabucak hemen tayinlerden ses yok.
İşte size Emniyet idaresinin bir garip icraatı daha. İşçiye bir nevi mobbing uygulaması.
Bu gecikmenin bir açıklaması olmalı kesinlikle.
“Biri ya da birilerinin canı istemedi” denilerek yüzlerce çalışanın ömür döngüsü ve ailevi umutları olan evlatlarının gelecekleriyle oynamak ne kadar makus idare örneği.
SESSİZLİK DEVAM EDİYOR!
Bu ortada organize cürüm örgütünün Soylu’ya yönelik argümanları çerçevesinde iş insanı Sezgin Baran Korkmaz’ın yurt dışına çıkışının sağlanması sırasında iki üst seviye polis müdürünün Soylu – Korkmaz görüşmesini organize ettiğini ortaya çıkarmıştım.
Başka argümanların yanında bu argümanla ilgili de çabucak hemen ne isimli, ne de idari bir hareket yok.
İktidarın daima gündeme getirdiği Eski Türkiye’de bu işler için soruşturmalar açılırdı. Artık Yeni Türkiye’de ise tezler sessizliğe bırakılıyor, unutturulmaya çalışılıyor.
Genel Müdür Aktaş, argüman karşında en azından idari bir soruşturma açıp kendisiyle en yakın çalışan Genel Müdür Yardımcısı Resul Holoğlu ile KOM Dairesi Lideri Mahmut Çorumlu’ya vazifeden el çektirmesi gerekirdi. Geçmişte örnekleri ziyadesiyle mevcut.
Fakat Aktaş, sessizliği tercih ediyor. Beklenen ki bürokraside adap olduğu üzere bir yerlerden işaret bekliyor.
İşaret bekleyince de o koltukta oturmanın bir manası kalmıyor haliyle.”